Leader’s Offensive | 14/15. Februar 2026 | in Hamburg

2 Tage, die Deine Führung verändern

95 % aller Führungskräfte führen nach überholten Mustern – und merken es nicht einmal. Sie reagieren statt zu führen. Löschen Brände statt Zukunft zu gestalten. Und stecken fest in Routinen, die weder Vertrauen schaffen noch Wirkung entfalten.

👉 Wenn Du genug davon hast, Konflikte aus dem Bauch heraus zu lösen, ständig Druck auszugleichen und in der Chefrolle stecken zu bleiben – dann ist diese Leader’s Offensive Dein Wendepunkt.

🟠 Mehr Wirkung als im ganzen Jahr davor – in nur 2 Tagen.

Deine Garantie für Qualität

Die unsichtbare Grenze zwischen Chefrolle und echter Führung

Das Intensivseminar für Führungskräfte, die nicht länger Chef spielen, sondern wirklich führen wollen.

2 intensive Tage, die Deine Führungspersönlichkeit transformieren.

Das Leadership Seminar für echte Führungspersönlichkeiten in Hamburg

Viele Führungskräfte sind fachlich brillant – aber scheitern genau dort, wo echte Führung beginnt: bei Kommunikation, Einfluss und Konfliktlösung. Und genau hier verlieren Unternehmen Tag für Tag:

  • Umsatz, weil Entscheidungen nicht klar getragen werden,

  • Kundenbindung, weil Vertrauen im Team fehlt,

  • Teamleistung, weil Führung nicht inspiriert – sondern verwaltet.

Die Wahrheit ist unbequem – aber befreiend: Fachwissen allein reicht nicht mehr. Menschen folgen nicht dem besten Experten. Sie folgen dem, der Wirkung entfaltet.

Bekannt aus

Was Du in nur 2 intensiven Tagen mitnehmen wirst

Du verlässt dieses Seminar nicht mit einem neuen Ordner voller Strategien, sondern mit einer neuen inneren Haltung, die alles verändert – Deine Wirkung, Deine Kommunikation, Dein Leadership.

Dieses Event ist für Dich, wenn Du das Gefühl hast, dass Du mehr brauchst als eine weitere Strategie.

1. Bewusstseinssystem

Erkennen, was Dich (bisher) führt

  • Du identifizierst Deine unbewussten Führungsmuster und Denkprogramme.

  • Du verstehst, warum Du in bestimmten Situationen automatisch reagierst – und wie Du das änderst.

  • Du entwickelst innere Klarheit, die jede Führungsentscheidung stärkt.

2. Kommunikationssystem

Sprache als stärkstes Führungsinstrument

  • Du lernst, wie Du mit Präsenz, Haltung und Sprache echte Wirkung entfaltest.

  • Du führst Gespräche, die nicht an der Oberfläche bleiben – sondern Menschen bewegen.

  • Du nutzt Kommunikation, um Vertrauen zu schaffen und Eigenverantwortung zu aktivieren.

3. Wirkungssystem

Menschen folgen Dir, nicht nur Deinen Worten

  • Du baust eine Führungsidentität auf, die inspiriert statt kontrolliert.

  • Du erschaffst ein Umfeld, in dem Menschen freiwillig Verantwortung übernehmen.

  • Du wirst zum Leader mit Strahlkraft, der Stabilität, Klarheit und Motivation ausstrahlt.

Die Methode für tiefgreifende Transformation

Leaders Evolution ist kein weiteres Tool – es ist ein Transformationsprozess, der Dein Inneres neu ausrichtet, damit Deine Führung im Außen maximale Wirkung entfalten kann.

Durch diesen präzisen Prozess wird gebundene Energie aus alten Mustern freigesetzt und in zielgerichtete Führungsstärke transformiert.

Sichere Dir jetzt Deinen Platz für die Leader’s Offensive

und erlebe zwei Tage, die nicht nur Deine Führung verändern – sondern Dich selbst.

Nach dem Leaders Offensive© wird Dein Alltag als Geschäftsführer nicht mehr derselbe sein!

In nur 2 Tagen lernst Du, veraltete Führungsmuster hinter Dir zu lassen und ein modernes Leadership-Mindset zu entwickeln, das auf Psychologie, NLP und Neuroleadership basiert.

Vor der Leader’s Offensive 4.0

  • Du wiederholst unbewusst alte Denk- und Handlungsmuster – und fragst Dich, warum Du trotz aller Strategien nicht wirklich vorankommst.

  • Du versuchst, Dein Team zu kontrollieren oder zu „motivieren“, spürst aber, dass echtes Vertrauen fehlt.

  • Gespräche bleiben an der Oberfläche, führen zu Missverständnissen oder erzeugen Widerstand.

  • Druck, Kontrolle und Regeln sollen Leistung sichern – führen aber nur zu Distanz, Unsicherheit oder verdecktem Rückzug.

  • Verantwortung bleibt immer wieder an Dir hängen, weil Dein Umfeld nicht selbstständig denkt oder handelt.

Nach der Leader’s Offensive 4.0

  • Du erkennst und durchbrichst Deine unbewussten Führungsmuster – und handelst aus innerer Klarheit.

  • Du entwickelst ein Führungs-Ich, das inspiriert, Vertrauen ausstrahlt und Menschen mitreißt.

  • Du führst Gespräche mit Tiefe, baust Beziehungen auf, die tragen – und stärkst die Motivation nachhaltig.

  • Du verwandelst Druck in Vertrauen – und Widerstand in echtes Commitment.

  • Du erschaffst ein Umfeld, in dem Menschen freiwillig Verantwortung übernehmen und wachsen.

  • 💡 Nach diesen zwei Tagen wirst Du nicht nur anders führen – Du wirst jemand anderes sein, wenn Du führst.

Konkret bedeutet das für Dich

Du verlässt dieses Seminar nicht nur mit neuem Wissen, sondern mit einer neuen Identität als Führungskraft.

Sichere Dir jetzt Deinen Platz für die Leader’s Offensive

und erlebe zwei Tage, die nicht nur Deine Führung verändern – sondern Dich selbst.

Exklusive Leadership Offensive 4.0 - im Herzen von Hamburgs:

am 14/15. Februar 2026 statt.

Grandhotel Vier Jahreszeiten in Hamburg

Über das Grandhotel

Das legendäre Fairmont Hotel Vier Jahreszeiten liegt direkt an der Binnenalster in Hamburg und gehört zu den schönsten Grandhotels Europas. Es steht für hanseatische Eleganz, Exzellenz und außergewöhnlichen Service – der perfekte Rahmen für strategisches Denken, Klarheit und persönliche Weiterentwicklung.

Seminarzeiten

Samstag: 10:00 – ca. 18:00 Uhr
Sonntag: 09:00 – ca. 17:00 Uhr

Einlass ab 08:00 Uhr – damit Du bereits morgens entspannt ankommen und erste Gespräche führen kannst. Nutze die Gelegenheit, schon vor dem Start wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Am Abend warten hervorragende Netzwerkmöglichkeiten – ideal, um neue Kunden, Kooperationspartner oder spannende Impulse für Dein Business zu gewinnen.

Anreise

Der Flughafen Hamburg liegt nur ca. 25 Minuten entfernt.

- Taxi: ca. 30 € / 25 Min.

- Öffentliche Verkehrsmittel: S1 Richtung Hauptbahnhof → U1 bis „Jungfernstieg“. Von dort sind es nur wenige Gehminuten zum Hotel.

Anreise mit dem Auto

Adresse für das Navigationssystem:
Neuer Jungfernstieg 9–14, 20354 Hamburg

Das Hotel ist über die A1, A7 und A24 bequem erreichbar. Bitte plane für die Innenstadt etwas mehr Fahrzeit ein.

Anreise mit Bus oder Bahn

Vom Hauptbahnhof Hamburg erreichst du das Hotel in wenigen Minuten:

- U-Bahn U1 bis „Jungfernstieg“

- oder ein kurzer Spaziergang (ca. 10 Minuten)

Parkmöglichkeiten

Das Hotel bietet Valet Parking und eine Tiefgarage direkt vor Ort.
Alternativ stehen öffentliche Parkhäuser in unmittelbarer Nähe zur Verfügung. Tagespauschalen und aktuelle Preise erfährst du direkt an der Rezeption.

Hotels in der Nähe

Für Teilnehmende, die nicht direkt im Vier Jahreszeiten übernachten möchten, gibt es zahlreiche hochwertige Hotels in Gehdistanz, z. B.:

- SIDE Design Hotel Hamburg (5 Minuten Fußweg)

- Steigenberger Hotel Hamburg (8 Minuten Fußweg)

- Hotel Baseler Hof (4 Minuten Fußweg)

- Reichshof Hamburg, Curio Collection by Hilton (ca. 10 Minuten Fußweg)

Tipp: Frühzeitig buchen – Hamburg ist ein beliebtes Reiseziel.

Dein Gastgeber Reza Hojati

Experte für authentische Führung

Über 25 Jahre Erfahrung in Leadership & NLP

Reza begleitet seit mehr als zwei Jahrzehnten Führungskräfte, Unternehmer:innen und Teams dabei, wirksamer zu kommunizieren, bewusster zu führen und innere Klarheit in äußere Wirkung zu übersetzen.

NLP für echte Führungssituationen

Keine Techniken von der Stange: Reza vermittelt NLP-Werkzeuge, die sofort im Führungsalltag wirken – bei Konflikten, Entscheidungen, Mitarbeiterführung und Selbstmanagement.

Menschlich. Klar. Wirksam.

Reza Hojati hat über 1.500 Führungskräfte und 3.800 Mitarbeitende in verschiedenen Unternehmen begleitet, entwickelt und neu ausgerichtet – nicht durch Kontrolle, sondern durch innere Haltung, klare Sprache und echte Präsenz.

Begrenzte Plätze

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14/15. Februar 2026 | in Hamburg

14. FEBRUAR:

DAS ERWARTET DICH AN TAG 1/2

Zwischen den Netzwerkzeiten erlebst Du, wie Du Dich selbst als Leader neu programmierst – bewusst, klar und wirksam.

1

Das Fundament Deiner Führung

09:45–11:15 Uhr: Deine Haltung entscheidet. Du erkennst, wie Dein Selbstbild, Deine Werte und Dein innerer Zustand Deine ganze Führung prägen – bewusst oder unbewusst.

Selbstbild | Fremdbild | Werte | Haltung

2

Vertrauen durch Wirkung – nicht durch Rolle

14:00–15:30 Uhr: Du lernst, wie Du echten Rapport aufbaust, mit Sprache, Präsenz und State. Führung funktioniert nicht durch Autorität, sondern durch Verbindung.

Rapport | State-Management | Ankern

3

Sprache, die führt – nicht verwaltet

17:00–18:15 Uhr: Worte wirken immer.
Du erkennst, wie Du mit Sprache Realität formst, und bewusst Einfluss nimmst, ohne zu manipulieren.

Sprachmuster | Wirkung | Identitäts-Trigger

15. FEBRUAR:

DAS ERWARTET DICH AN TAG 2/2

Heute geht es um Deine Wirkung im Außen – und wie Du ohne Machtspiel echte Führung lebst.

4

Klar führen – ohne Kampf

09:30–11:00 Uhr: Du lernst, wie Du Konflikte führst, ohne Kontrolle auszuüben. Denn Klarheit schlägt Taktik – immer.

Konfliktlösungen | Beziehung statt Macht | NLP-Dialogstruktur

5

Emotionale Autorität entwickeln

14:00–15:30 Uhr: Empathie ist keine Schwäche – sondern Dein stärkstes Führungsinstrument. Du stärkst Deine emotionale Intelligenz und führst durch echte Verbindung.

Emotionale Führung | Empathie | Resonanz

6

Deine Vision. Deine Zukunft. Dein Leadership.

15:45–17:00 Uhr: Du entwickelst Dein neues Führungs-Ich – mit Klarheit, Richtung und Präsenz. Nicht für morgen, sondern für jetzt.

Vision | Zukunfts-Selbst | Identität als Leader

Zwei Tage.

Und Du führst spürbar anders.

Klarheit

Du weißt, wer Du als Leader bist & wie Du wirken willst.

Werkzeuge

Du hast NLP-Techniken, die Du am nächsten Tag im Job anwendest.

Souveränität

Du fühlst Dich sicherer in Gesprächen & Verhandlungen.

Motivation

Du siehst: „Ich habe Führung selbst in der Hand.“

Kurz gesagt: Die Leader’s Offensive 4.0 liefert Dir in 2 Tagen live, was Du sonst in Monaten aus Büchern, Vorträgen oder YouTube zusammenstückeln müsstest. Es ist Dein klarer, praxisnaher Einstieg in ein Leadership-Mindset, das wirkt.

100 Teilnehmer:innen, persönlicher Rahmen, intensive 2 Tage, die Deine Führung verändern.

So verändert die Leader’s Offensive echte Führungspersönlichkeiten:

Nur eine kleine Anzahl an Beispielen von weit über 1.000 Stück!

"Ich habe schon viele Führungstrainings besucht - "

"...aber keins war so praxisnah und klar wie die Leader’s Offensive. Besonders die Arbeit an meiner inneren Haltung hat mir geholfen, klarer zu führen, ohne ständig alles kontrollieren zu müssen. Mein Team spürt den Unterschied – ich übrigens auch!"

- Stefan R., Geschäftsführer im Maschinenbau

"Die Leader’s Offensive war ein echter Gamechanger für mich."

"NLP hat mir gezeigt, wie ich mit Sprache noch bewusster arbeite – nicht nur mit Coachees, sondern auch im Business-Alltag. Ich führe heute klarer, empathischer und gleichzeitig mit mehr Wirkung. Klare Empfehlung für alle, die mit Menschen arbeiten!"

- Julia M., Business Coach für Female Leadership

"Vor dem Training war ich oft genervt,"

"weil mein Team ‚einfach nicht funktionierte‘. In der Leader’s Offensive habe ich verstanden, wie viel davon mit meiner eigenen Kommunikation zu tun hatte. Heute führe ich mit mehr Klarheit, mehr Verständnis – und vor allem mit mehr Ruhe. Zwei Tage, die wirklich was verändert haben."

- Deniz K., Selbstständiger IT-Unternehmer

100 Teilnehmer:innen, persönlicher Rahmen, intensive 2 Tage, die Deine Führung verändern.

Warum solltest Du unbedingt an der Leader’s Offensive 4.0 teilnehmen?

Weil Fachwissen allein keine Führungspersönlichkeit aus Dir macht. Weil Teams heute mehr brauchen als Anweisungen, Kontrolle oder Strategien. Denn...

Die besten Strategien scheitern, wenn Vertrauen fehlt.

Die klarsten Ziele verpuffen, wenn Menschen nicht folgen.

Die größten Potenziale bleiben ungenutzt, wenn Du nicht inspirierst.

👉 Wer jetzt noch führt wie früher, verliert Energie, Vertrauen – und die besten Leute.

Wer seine Führung neu denkt, gewinnt Klarheit, Wirkung und echte Verbundenheit..

ACHTUNG

Bist Du bereit, Dein altes Führungs-Ich zu sprengen

um Raum für Dein wahres Potenzial zu machen?

Nicht geeignet für:

  • Menschen, die „fertige Tricks“ suchen, um andere zu manipulieren

  • Führungskräfte, die keine Verantwortung für sich selbst übernehmen wollen

  • Personen, die glauben, dass sich andere ändern müssen – aber nicht sie selbst

Ideal für:

  • Unternehmer:innen & Geschäftsführer:innen

  • Teamleiter:innen, Bereichsleiter:innen, Projektverantwortliche

  • HR & People Manager

  • Coaches & Trainer:innen, die mit Führungskräften arbeiten

  • Selbstständige, die wachsen wollen – innerlich & geschäftlich

„Das inkonventionellste

Leadership-Seminar aller Zeiten...“

…weil Dein Team keine Kommandos braucht, sondern einen Menschen mit Bewusstsein.

Du lernst nicht zu führen, sondern aufzuhören, Chef zu spielen.

In der Leader’s Offensive 4.0 entlernst Du, was Dich bisher zu einem funktionierenden, aber angepassten Manager gemacht hat – und entdeckst, wie Du mit Bewusstsein, Sprache und Selbstführung echte Autorität entwickelst.

Kein Blabla. Keine Taktiken. Reine Transformation.

Führung nicht als Titel, sondern als Haltung.

Du bekommst keine oberflächlichen Kommunikationstricks. Du bekommst einen Spiegel: Wie erschaffst Du mit Sprache Wirklichkeit?

Wie führst Du Dein Team durch Präsenz und den richtigen inneren State – ohne zu manipulieren?

Leadership beginnt nicht mit To-dos, sondern mit Deinem inneren Betriebssystem.

Du erkennst, warum Du bisher an Widerständen, Machtspielen oder Blockaden gescheitert bist. Und Du programmierst Dich neu – mit NLP, Hypnose und Bewusstseinsarbeit. So wirst Du zu einem Menschen, dem andere nicht folgen müssen, sondern folgen wollen.

Kein Schema F. Kein Führungskrampf. Keine Ausreden.

Dieses Seminar ist keine Wohlfühlveranstaltung.

Es ist ein radikaler Realitätscheck – für alle, die nicht nur Ergebnisse, sondern echte Verbindung, Verantwortung, Wachstum und Wirkung wollen.

Jetzt ist Dein Moment.

Wähle jetzt Deine Ticketkategorie – ganz nach Deinem Führungsanspruch

Leader´s Offensive 4.0 am 14/15. Februar 2026 – maximal 100 Plätze.

SILBER TICKET

€799

statt 999 € Netto

  • Zugang zum 2-Tages-Seminar

  • Standard-Sitzplatz

  • Q&A mit Reza Hojati während des Events

  • Ganztägige Verpflegung während des Events inkl. Lunchbuffet

  • Zertifikat für die erfolgreiche Teilnahme

  • Exklusives Workbook mit Tools, Vorlagen und Strategien

  • Aufzeichnung für 7 Tage

Preise gelten zzgl. gesetzlicher Mehrwertsteuer.

AM BELIEBTESTEN

GOLD TICKET

€1.299

statt 1.999 € Netto

  • Alles aus dem Silber-Ticket

  • Premium-Sitzplatz (vordere Reihen)

  • Höhere Chance auf 1:1-Coaching mit Reza live auf der Bühne

  • Bonus-Modul: „Führung & Einfluss“ als Videokurs

  • Zugang zu Netzwerk von anderen Geschäftsführern

  • Aufzeichnung für 30 Tage

  • Einladung zu exklusivem Follow-Up-Call

Preise gelten zzgl. gesetzlicher Mehrwertsteuer.

PREMIUM TICKET

€2.499

statt 2.999 € Netto

  • Alles aus dem Gold-Ticket

  • VIP-Sitzplatz mit direktem Blickkontakt

  • 1:1 Coaching-Session mit Reza (30–60 Minuten)

  • Zugang zur Mastermind-Gruppe (90 Tage)

  • Höchste Priorität beim 1:1-Coaching mit Reza live auf der Bühne

  • Alle Aufzeichnungen dauerhaft

  • Exklusives Dinner in Kleingruppe mit allen VIPs und Reza während den Seminarpausen

Preise gelten zzgl. gesetzlicher Mehrwertsteuer.

FAQ´s

Muss ich bereits Führungserfahrung haben, um teilzunehmen?

Nein – das Training richtet sich sowohl an erfahrene Führungskräfte als auch an Menschen, die neu oder informell führen. Wichtig ist nur der Wunsch, bewusster, menschlicher und wirkungsvoller zu führen.

Ist die Leader’s Offensive 4.0 wirklich das Richtige für mich?

Ja – wenn du wirklich führen willst.

Diese Veranstaltung ist genau richtig für dich, wenn Du:

- Unternehmer:in, Selbstständige:r, Führungskraft, Team- oder Projektleiter:in bist, Dein Team nicht nur managen, sondern entwickeln und inspirieren willst.

Bereit bist, bei Dir selbst zu beginnen, um echte Wirkung zu entfalten, mehr Umsatz, mehr Engagement und mehr Klarheit im Unternehmen willst – ohne Druck oder Machtspielchen.

Wenn Du genug hast von halbherziger Kommunikation, Reibungsverlusten und ungenutztem Potenzial.

In der Leader’s Offensive 4.0 lernst Du in nur zwei Tagen, wie bewusste Führung Dein Unternehmen von innen heraus transformiert – für ein starkes Miteinander, zufriedene Mitarbeiter und messbar bessere Ergebnisse.

Was unterscheidet die Leader’s Offensive 4.0 von anderen Führungstrainings?

Hier bekommst du keine Theorien aus dem Lehrbuch, sondern erprobte NLP-Techniken für die Praxis. Statt trockener Modelle geht es um innere Haltung, Sprache und Wirkung – und wie du echte Veränderung im Führungsalltag erreichst.

Was ist NLP – und warum nutzen wir es in der Leader’s Offensive?

NLP steht für Neuro-Linguistisches Programmieren – eine praxisorientierte Methode, um zu verstehen, wie Menschen denken, fühlen, handeln – und kommunizieren.

Was nach einem sperrigen Namen klingt, ist in Wahrheit ein hochwirksames Modell für echte Veränderung:

- Neuro: Wie nehmen wir Informationen auf und verarbeiten sie im Gehirn?

- Linguistisch: Wie beeinflusst Sprache unser Denken, unsere Entscheidungen und unsere Wirkung?

- Programmieren: Wie können wir eingefahrene Muster verändern – und neue Strategien für Erfolg entwickeln?

Kurz gesagt:
NLP ist die Kunst, menschliches Verhalten zu verstehen, Kommunikation gezielt zu gestalten und innere Klarheit mit äußerer Wirkung zu verbinden.

Warum ist NLP das richtige Werkzeug für Führungskräfte?

Weil Fachwissen heute nicht mehr ausreicht.
Weil Unternehmen nicht an Prozessen scheitern – sondern an Kommunikation.
Weil gute Mitarbeiter nicht kündigen, weil sie überfordert sind – sondern, weil sie sich nicht gesehen, gehört und geführt fühlen.

NLP schließt genau diese Lücke.

Es liefert Führungskräften:

- klare Kommunikationsmodelle, um Missverständnisse zu vermeiden

- Tools für Konfliktlösung, bevor es eskaliert

- Methoden, um Teams emotional zu binden, nicht nur sachlich zu motivieren

- Reflexion über das eigene Führungsverhalten, das sonst unbewusst wirkt

- und eine Sprache, die Vertrauen schafft statt Widerstand erzeugt

NLP ist kein Soft-Skill-Workshop.
Es ist ein strategisches Instrument für:

- bessere Teamdynamik,

- weniger Fluktuation,

- mehr Innovationsfähigkeit,

- und deutlich höhere Performance.

Was bringt NLP dem Unternehmen?

Firmen, die NLP in ihre Führungskultur integrieren, berichten von:

- Umsatzsteigerungen zwischen 50–130 %, weil Kommunikation Vertrieb und Umsetzung beschleunigt

- bis zu 60 % weniger Krankheitstagen, weil Führung menschlicher und präventiver wirkt

- höherer Loyalität, weniger Kündigungen und mehr Eigenverantwortung im Team

- besserer Stimmung, die Kundenbindung und Arbeitgeberattraktivität sichtbar verbessert

NLP ist kein Selbstzweck. Es ist der Schlüssel zu moderner Führung.

Als CEO musst Du nicht NLP lernen.
Aber Du solltest wissen, warum es der entscheidende Hebel für Kultur, Kommunikation und wirtschaftliche Ergebnisse ist.

Deshalb ist NLP in der Leader’s Offensive nicht optional – sondern elementar.
Weil Führung, die nicht ankommt, nicht führt. Und weil Unternehmen, die menschlich führen, wirtschaftlich gewinnen.

Wie läuft das Training genau ab?

Das Training findet kompakt an zwei Tagen live vor Ort statt – mit maximal 16 Teilnehmer:innen. Du erlebst kurze Impulse, viele Praxisübungen und bekommst individuelles Feedback. Intensiv, persönlich, wirksam.

Was, wenn ich introvertiert bin oder nicht gerne spreche?

Kein Problem – du musst kein extrovertierter „Anführer“ sein. Du lernst, wie du deine ganz eigene Führungswirkung entwickelst – authentisch, ruhig und klar. Auch stille Führung kann sehr kraftvoll sein.

Wie nachhaltig ist das Training? Bleibt da wirklich was hängen?

Ja. Du bekommst sofort anwendbare Tools, persönliche Erkenntnisse und ein neues Führungsverständnis. Viele Teilnehmende berichten, dass sich ihre Wirkung und Sicherheit bereits am nächsten Arbeitstag spürbar verändert hat.

Wie nachhaltig ist das Training? Bleibt da wirklich was hängen?

Ja. Du bekommst sofort anwendbare Tools, persönliche Erkenntnisse und ein neues Führungsverständnis. Viele Teilnehmende berichten, dass sich ihre Wirkung und Sicherheit bereits am nächsten Arbeitstag spürbar verändert hat.

100 Teilnehmer:innen. 2 Tage. 1 Wendepunkt für Deine Führung.

Die Leader’s Offensive 4.0 bringt 100 engagierte Führungspersönlichkeiten zusammen – und schafft trotzdem einen persönlichen, intensiven Rahmen: in Kleingruppen, mit direktem Austausch und echter Umsetzungspraxis.

Bist Du bereit für Deine Transformation

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14/15. Februar 2026 | in Hamburg

Finde Deinen Weg zur Transformation!

Mach mit bei unserem kurzen Fragebogen und entdecke, welcher Transformationsweg am besten zu Dir passt – Coaching, Seminare oder Ausbildung.

Jetzt starten und den ersten Schritt in Deine persönliche Weiterentwicklung setzen!